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期货配资投诉多 西南军区成立,按惯例司令应该是刘伯承,毛主席用人却高人一等

发布日期:2024-10-26 02:57    点击次数:152

期货配资投诉多 西南军区成立,按惯例司令应该是刘伯承,毛主席用人却高人一等

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西南军区成立,按惯例司令应该是刘伯承,毛主席用人却高人一等

1949年11月,西南军区在重庆正式成立。这一消息如春雷炸响,震动了整个大西南。人们纷纷议论,新中国的军事布局即将完成,但谁会执掌这片广袤的土地?

众所周知,刘伯承将军率领第二野战军解放了大西南。按照惯例,他理应出任西南军区司令员。出人意料的是,毛泽东主席却另有安排。

让我们回到1949年初,解放大西南的战役正如火如荼地展开。军委一方面部署第二野战军从东面入川,另一方面又派贺龙统领第十八兵团从北面进军。这是一场三龙入川的大戏:刘伯承、邓小平和贺龙,三位将领各展所长。

第二野战军原本拥有三个兵团,但陈赓率领的第四兵团被派往两广。因此,进入四川的只有陈锡联的第三兵团和杨勇的第五兵团。面对幅员辽阔的四川,再往西还有西康和战略地位举足轻重的西藏,仅靠这两个兵团显然力有不逮。

胡宗南的国民党大军从西北退往西南,形势愈发复杂。毛主席审时度势,派遣贺龙率领一个兵团从北面入川,形成南北夹击之势。这一决策充分体现了毛主席用兵的全局观。

西南军区成立在即,司令员人选成为关注焦点。出乎意料的是,毛主席最终选择了贺龙而非刘伯承。这一决定背后,蕴含着毛主席高超的用人艺术和洞察全局的非凡眼光。

刘伯承是四川本土将领,早年在川军中担任过旅参谋长和团长。相比之下,湘西人贺龙在四川的军旅生涯更为辉煌。1923年,贺龙出任四川讨贼军第一混成旅旅长;1925年,又升任建国川军第一师中将师长。贺龙在川军中的地位和影响力远胜刘伯承。早在1927年南昌起义时,贺龙就是总指挥,而刘伯承则是他的参谋长。

大西南的政治格局与其他地区迥异。蒋介石统治中国20余年,却从未真正掌控四川。刘文辉、刘湘、邓锡侯等川军军阀一直与蒋介石貌合神离。战争末期,刘文辉和邓锡侯果断宣布起义,脱离国民党阵营。在他们的带动下,大批川中将领纷纷起义。

据邓小平后来透露,川中起义投诚和被俘的国民党将领多达90万。面对如此庞大的队伍,如何有效管理成为一大挑战。毛主席深谙其中关键:必须任命一位分量足够的西南军区司令员,以震慑这些起义将领。

贺龙无疑是最佳人选。在早年川军中,贺龙的威名与刘文辉、邓锡侯等人不相上下,远超刘伯承。选择贺龙担任西南军区司令员,更有利于安抚和管理那些国民党起义将领。

解放大西南是两路大军共同完成的壮举。任命第二野战军政委邓小平为西南军区政委,另一路大军统帅贺龙为司令员,这一安排可谓合情合理。如果由刘伯承出任西南军区司令员,贺龙的位置就变得尴尬了。

刘伯承以其过人的智慧,很快洞悉了中央的用意。他主动请辞,离开大西南,前往南京主持军事学院的筹建工作。对这位著名的军事理论家而言,这是最理想的归宿。被誉为"当代孙武"的刘伯承,终于可以实现教书育人的夙愿。年事已高的他,眼疾困扰多年,正好借此机会告别繁重的政务和军务,安享晚年。

让威风八面的贺大帅坐镇大西南,性格敦厚的刘伯承赴南京办学,对二人而言都是最佳选择。这一安排充分体现了毛主席用人的高超艺术。

1950年2月,西南军区举行盛大阅兵仪式。贺龙身着戎装,威风凛凛地检阅部队。看台上,刘伯承和邓小平并肩而立,目光中满是欣慰。这一幕定格成为新中国历史上的经典画面。

贺龙上任后,立即着手整合西南地区的军政力量。他深知,要在这片复杂的土地上站稳脚跟,必须团结一切可以团结的力量。贺龙亲自会见了刘文辉、邓锡侯等起义将领,以诚相见,化解疑虑。

在一次会谈中,邓锡侯忐忑不安地说:"贺司令,我们过去是对立的,现在能否真心合作?"贺龙豪爽地拍着邓锡侯的肩膀说:"老邓啊,革命胜利了,咱们都是中国人,为什么不能携手共创未来?"这番话打动了邓锡侯,他当即表示全力支持新政权。

贺龙的魄力和气度赢得了众多起义将领的敬重。在他的领导下,西南军区迅速稳定了局势,为新中国的建设奠定了坚实基础。

与此刘伯承在南京军事学院如鱼得水。他将毕生所学倾囊相授,为新中国培养了大批优秀的军事人才。1951年,刘伯承在一次讲座上深情地说:"我们打了一辈子仗,现在终于有机会培养下一代的军事人才了。这是我们的责任,也是我们的骄傲。"

毛泽东的这一用人决策,不仅化解了潜在的矛盾,还充分发挥了每个人的所长。贺龙在西南军区大展拳脚,刘伯承在军事教育领域建树颇丰,邓小平则在政治工作中发挥了关键作用。

1956年,毛泽东在一次中央会议上回顾道:"当年西南军区的人事安排,看似打破常规,实则是经过深思熟虑的。我们要用全局的眼光看问题,把合适的人放在最需要他的地方。"

这段历史告诉我们,领导者的用人之道不应拘泥于固有模式,而应该因时制宜,知人善任。毛泽东在西南军区的人事安排,展现了他作为一代伟人的远见卓识和高超的政治智慧。

今天,当我们回顾这段历史,不禁要问:在新时代的治国理政中,我们是否也能像毛泽东那样,打破常规,用全局的眼光来选贤任能?这个问题值得每一个领导者深思。

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